Redes profesionales: puerta a nuevas oportunidades
Las redes sociales y profesionales que operan a través de Internet se han posicionado como importantes mecanismos de búsqueda de empleo en México. Los cibernautas suscritos a ellas cuentan con mayores posibilidades de encontrar oportunidades laborales que los que no lo están.
La importancia que han adquirido las redes sociales como herramientas para encontrar empleo reside en el hecho histórico de que la mayoría de las ofertas de trabajo no se publican porque son cubiertas a través de los contactos de las personas que saben de la oferta.
Por ello, cada persona nueva contactada a través de las redes puede significar una oportunidad para encontrar una oferta de trabajo no publicada. Pero hay que hacer saber que necesitamos ayuda en esa búsqueda.
En la actualidad, algunas redes profesionales ya están siendo utilizadas como mecanismos de vinculación laboral en las que los buscadores de empleo publican sus perfiles laborales y los empleadores sus ofertas de trabajo.
Tal es el caso de la red alemana Xing, aunque ésta aún no opera en México. Entre las redes sociales presentes en México pueden mencionarse, por ejemplo: Metroflog, Facebook, Hi5, Red 10, Gyggs, Twitter, Vívelo, Ning, WiserEarth, My Space, Flickr y Tuenti.
Entre las redes profesionales que ya operan en México se encuentran Linkedln y Viadeo.
¿Qué son las redes sociales y profesionales?
Las redes son formas dinámicas de convivencia virtual que sirven, entre muchas otras cosas, como medios de contacto entre buscadores de empleo y empleadores, para realizar marketing de empresas y productos, relacionarse con profesionales que buscan un cambio o la oportunidad de abrir un negocio, crear una red personal de contactos, intercambiar información, compartir conocimientos, etcétera.
Por los objetivos que persiguen, las redes han sido diferenciadas en sociales y profesionales. Las primeras son comunidades de usuarios creadas para establecer lazos de amistad, son muy numerosas y abarcan todo tipo de temas. Las segundas son menos numerosas y su principal objetivo es la proyección profesional o comercial.
Las redes sociales y profesionales como medio de búsqueda de empleo
Dichas redes permiten insertar un mini currículum en el que el candidato explica quién es, qué es lo mejor que sabe hacer, qué puede aportar a la empresa contratante y qué es lo que busca del puesto vacante y de la empresa con el propósito de que pueda ser contactado por los reclutadores que buscan por esas vías a sus futuros empleados.
Algunas redes, incluso, calculan el valor del currículum en el mercado utilizando parámetros como las empresas para las que ha trabajado, los años de experiencia, los puestos desempeñados y las competencias profesionales.
El primer paso es suscribirse a alguna red social o profesional para dar de alta un curriculum vitae o difundir el perfil profesional y conseguir contactos acordes al puesto o empresa que se está buscando. El segundo será moverse hacia grupos relacionados y, el tercero, proceder a crear sus propios grupos con el fin de potenciar los canales de búsqueda.
Algunas recomendaciones para los usuarios de redes sociales y profesionales con fines laborales
No obstante, los usuarios que hacen uso de las redes con fines laborales deben cuidar su imagen en Internet con el fin de evitar que los posibles interesados en contratarlos encuentren razones para no hacerlo.
Por ello, antes de proceder a buscar trabajo, es recomendable que los usuarios limpien y ordenar sus perfiles digitales, comiencen un grupo en alguna red profesional, empiecen a ser selectivos con amigos y contactos, eviten mencionar si todavía trabajan y abran un blog y suban contenidos interesantes y con enfoques positivos relacionados con su profesión.
Reflexión final
Aunque las redes sociales y profesionales constituyen hoy en día una herramienta útil para buscar empleo y aumentan las posibilidades de encontrarlo, no garantizan el éxito absoluto. Por ello, el buscador de empleo debe mantener abierto su abanico de búsqueda, diseñar una estrategia de uso del tiempo orientada a las diferentes opciones de búsqueda y no quedarse sentado a esperar ser contactado.
** Coordinación General del Servicio Nacional de Empleo. Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
